Publications

Dans le cadre de ce Plan stratégique 2025-2029 le CEM présente ses engagements à travailler sur ces deux enjeux prioritaires suivants : Équilibre du marché du travail pour améliorer la productivité de l’économie métropolitaine, dans le contexte des transformations numérique, environnementale et démographique. Intégration de la dimension métropolitaine dans les politiques publiques qui touchent la main-d’œuvre et l’emploi. Ce document est le fruit de la collaboration entre le CEM et les partenaires du marché du travail de la région métropolitaine de Montréal. Il reflète les priorités de travail communes des quatre prochaines années afin de répondre aux défis majeurs du marché du travail, teinté par l’incertitude socioéconomique et les transformations démographiques, technologiques et environnementales en cours.

Le CEM est fier de vous présenter son Rapport des activités 2024-2025.

Données sur le marché du travail- Région métropolitaine de recensement de Montréal, 2024

Le rapport du projet, réalisé grâce à la participation financière du Conseil emploi métropole, présente les résultats d’une enquête auprès de gestionnaires de premier niveau et d’employeurs de la région de Montréal et d’une campagne de valorisation de la formation continue des gestionnaires qui ont soutenu la formulation de onze grands constats et de sept recommandations.

Le CEM est fier de vous présenter son rapport des activités 2023-2024. L’année 2023-2024 marque la finalité du plan stratégique 2021-2024. Au cours de cette année, le CEM a soutenu 22 projets novateurs en adéquation avec les trois orientations de son plan stratégique 2021-2024.

Ces bulletins statistiques présentent des données sur l’emploi local dans la région métropolitaine de Montréal. Ils offrent un portrait de l'emploi et de la situation économique pour différents segments territoriaux. Ils servent à guider les décideurs locaux dans leurs interventions.

Rapport des activités Conseil emploi métropole pour l'année 2022-2023.